Недостаток робочої сили та зростання зарплат. Яка ситуація на ринку праці в зонах, близьких до фронту, і де пропонують вищі доходи?
Ринок праці у прифронтових областях України скорочується за кількістю вакансій, але демонструє стабільне зростання зарплат через гострий дефіцит кадрів, вимушену міграцію та обстріли бізнес-інфраструктури.
Ринок праці в Харківській, Сумській, Миколаївській, Запорізькій та Херсонській областях за вересень 2026 року у порівнянні з вереснем 2025 року стає меншим за кількістю пропозицій, проте не дешевшим для роботодавців. Навіть у сегментах із падінням кількості вакансій чи відгуків оклади в ключових галузях продовжують зростати, свідчать дані дослідження платформи OLX Робота.
Невідповідності в активності претендентів
Незважаючи на зменшення кількості відгуків, у прифронтових зонах все ж спостерігається зростання активності кандидатів. Найбільш активно себе проявили шукачі роботи в Харківській області, де у сфері роздрібної торгівлі кількість відгуків за рік зросла на 20%, а у будівництві – на 17%. В Миколаївській області будівельний сектор також показав приріст, додавши 14% відгуків.
У інших секторах спостерігалася більш помірна динаміка. Наприклад, у транспортно-логістичній сфері Запорізької та Сумської областей обсяг відгуків залишився майже на рівні минулого року, зменшившись на 3% та 5% відповідно.
Найзначніше зниження активності аналітики спостерігалося в Херсонській області. У секторах виробництва та робітничих професій кількість поданих відгуків скоротилася в кілька разів, тоді як у сфері логістики та роздрібної торгівлі зменшення перевищило двократний рівень. Також суттєве падіння відзначено в роздрібній торгівлі Миколаївської та Запорізької областей, де кількість відгуків зменшилася майже вдвічі.
Зміни в структурі пропозицій щодо працевлаштування.
Незважаючи на те, що загальна кількість вакансій у прифронтових зонах зменшилась, деякі сектори показують протилежну тенденцію і активно збільшують кількість нових працівників.
Найзначніше підвищення кількості вакансій спостерігається у сфері логістики Херсонської області, де кількість оголошень зросла на 28%. У Харківській області пропозиції в цій галузі збільшилися на 5%, тоді як у Миколаївській області подібне зростання спостерігається в будівельному секторі. Такий розрив свідчить про серйозний кадровий дефіцит, адже попит бізнесу на працівників перевищує доступну кількість кандидатів.
Окремі сегменти змогли втримати показники попереднього року. У роздрібній торгівлі на Херсонщині кількість вакансій практично не змінилася, а в секторі HoReCa на Миколаївщині падіння склало близько 1%.
Одночасно у більшості промислових секторів спостерігається зниження кількості вакансій. Найбільше це торкнулося виробничих компаній у Херсонській та Сумській областях, а також сфери готельно-ресторанного бізнесу і роздрібної торгівлі в Запоріжжі. У Харківській області зниження кількості робочих місць залишалося помірним, а в деяких критично важливих галузях, таких як логістика, навіть зафіксовано зростання кількості вакансій на 5%.
Гонка зарплат у критичних галузях
Найшвидше оклади зростають у сферах із гострим дефіцитом практичних фахівців. На Харківщині медіанна зарплата у виробництві підскочила до 27 500 грн (+22%), у торгівлі -- до 20 500 грн (+17%), а в логістиці -- до 30 500 грн (+11%).
На Сумщині головним драйвером стала логістика з окладом 27 500 грн (+22%). У будівництві показник піднявся до 28 750 грн (+15%), у виробництві -- до 22 000 грн (+5%), а в HoReCa застиг на 15 500 грн.
У Миколаївській області спостерігається значне зростання виробництва, яке досягло 22 815 грн (+14%). Логістичний сектор також показав позитивні результати, піднявшись до 26 550 грн (+13%). Роздрібна торгівля зростала до 19 700 грн (+9%). Натомість, будівельна галузь залишилася на рівні 29 900 грн.
Запорізька область стала лідером за розміром виплат у сфері логістики, досягнувши 30 000 грн із зростанням на 20%. У торговому секторі зарплати підвищилися до 20 000 грн (+11%), у промисловості – до 26 000 грн (+8%), тоді як у будівництві та в індустрії гостинності приріст склав лише 2-3%.
У Херсонській області, внаслідок демографічної кризи, спостерігається значне зростання зарплат у секторі HoReCa, які досягли 17 500 грн, що на 40% більше в порівнянні з попереднім періодом. У виробничій сфері заробітки виросли до 24 000 грн (+19%), у логістиці – до 30 000 грн (+17%), тоді як у торгівлі рівень зарплат залишився на позначці 17 500 грн.
Аналітики зазначають, що удари по інфраструктурі спровокували стрибок попиту на водіїв по всій країні. Водночас руйнування промислових потужностей, зокрема на Запоріжжі, спричинило зворотну тенденцію -- втрату робочих місць і вивільнення персоналу.
"Ринок праці відображає складні процеси, що відбуваються в Україні. Унаслідок демографічної кризи та зменшення кількості претендентів, роботодавцям у прифронтових регіонах доводиться все більше зосереджуватися на інвестиціях у пошук нових співробітників та збереження існуючих команд", — зазначила Марія Абдулліна, керівниця напрямку OLX Робота.
